老闆去了上海,所以我們兩個台幹的真正考驗就來了.
今天第一天開會,面對四個大頭,我們兩個嬌弱女子開始要去滲入他們的心裡

開會一度火爆點重重,廠長被我們問了提案進度,一度不高興地說出"只要我月底用好就好了嘛!!"
還好當時我諸葛亮附身,不然我可能會非常生氣他的態度而飆起來吧!!

整個廠裡面問題很多,產值不好,故障率非常地多
雖然機器也有問題,小機台本來就很難做,但是若人沒有心去降低故障率,則情形就更加嚴重
甚至聽說晚班都還有人在打瞌睡...
工人的態度瀰漫著得過且過的氣氛.

所以我們決定要先從人的問題下手.
工人是我們最大的資產,但是大家的士氣都很低落,產能都提不高
而目前都只有懲罰的狀況在我們看來是行不通的,只會讓大家更消極..
要讓一匹馬走的快,賞罰都必須要進行

寶貝,我們現在可是走著同樣的路呢! 給我一點靈感吧~~

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    maochu2001 發表在 痞客邦 留言(2) 人氣()